چهارشنبه 17 بهمن 1403 با حضور ارزیابان تعالی سازمانی، آیین افتتاح ارزیابی شرکت سرمایه‌گذاری صدرتامین برگزار شد.,...

شرکت سرمایه‌گذاری صدرتامین با توجه به الزامات سازمان مدیریت صنعتی و به‌منظور ارتقای سطح آمادگی برای حضور مؤثر و موفق در بیست و دومین دوره جایزه ملی کیفیت در بالاترین سطح تعهد، برنامه خودارزیابی عملکرد خود را برگزار کرد.,...

اولین گردهمایی از فاز دوم پرورش سفیران تعالی شرکت‌های گروه فولاد مبارکه در روزهای 4 و 5 و6 اردیبهشت‌ماه به میزبانی شرکت فولاد مبارکه با محوریت مدل تعالی سازمانی و با تأکید بر روش‌های انجام خودارزیابی و تدوین ره‌نگاشت تعالی شرکت‌های گروه تا افق 1410 د,...

در بیست و یکمین دوره اعطای جایزه ملی تعالی سازمانی که با حضور مدیرعامل ایدرو، رئیس سازمان ملی بهره‌وری ایران، مدیران ارشد و مدیران تعالی شرکت‌های سرآمد ایرانی در مرکز همایش‌های سازمان مدیریت صنعتی برگزار گردید، شرکت توسعه معادن فولاد خوزستان موفق به ,...

همزمان با برگزاری بیست و یکمین دوره جایزه ملی تعالی سازمانی، شرکت فولاد سنگان خراسان موفق به کسب جایزه سه ستاره تعالی سازمانی در سال ۱۴۰۲ شد.,...

انجمن مدیریت منابع انسانی ایران، به پاس تلاش برای استقرار مدل ملی تعالی منابع انسانی و رعایت استاندارهای مورد نیاز ، تقدیرنامه دو ستاره تعالی منابع انسانی را به شرکت صنعت فولاد شادگان اهدا کرد.,...

مدیر بهداشت، ایمنی و محیط زیست ایمیدرو اعلام کرد: نتایج ممیزی عملکرد HSE مدیران 50 واحد تابعه این سازمان، نشان می دهد که رشد عملکرد مجموع شرکت ها نسبت به سال گذشته به 60 درصد ارتقا یافت. ,...

جلسه خود ارزیابی شرکت صنایع معدنی فولاد سنـگان بر اساس مدل تعالی سازمان با حضور مدیرعامل، معاونین، مدیران ، روسا و جمعی از کارشناسان در فولاد سنگان برگزار شد.,...

با حضور ارزیابان مرکز تعالی سازمانی سازمان مدیریت صنعتی در شرکت فولاد هرمزگان، جلسه افتتاحیه ارزیابی جایزه ملی تعالی سازمانی 1402 از فرایند شرکت در این جایزه به منظور سایت ویزیت برگزار شد.,...

پس از ارزیابی های انجام شده در ششمین دوره جایزه ملی تعالی و نگهداری ایران در سال ۱۴۰۲ در رسته تخصصی مدیریت نگهداری دارایی ها، شرکت صنعتی و معدنی توسعه فراگیر سناباد (سیمیدکو) موفق به کسب تقدیر نامه دو ستاره شد.,...