ارزیابی ملی شرکت گل‌گهر بر اساس الگوی تعالی سازمانی آغاز شد
فرآیند ارزيابي ملی شركت معدني و صنعتي گل گهر بر اساس مدل تعالي سازماني ١٤٠٠، صبح امروز با برگزاری آیین افتتاحیه و با حضور جمعی از مدیران ارشد شرکت و مرتبط با هر زيرمعيار الگو تعالي سازماني و تیم ارزیاب از سازمان مديريت صنعتي كشور، آغاز شد.
به گزارش پایگاه خبری معدن‌نامه، فرايند ارزیابی ملی شرکت گل‌گهر بر اساس الگوي تعالي سازمانی ۱۴۰۰ پس از جلسه افتتاحیه آغاز شده است و تا روز سه‌شنبه مورخ ٥ بهمن با ارزیابی معیارها و زيرمعيارهاي الگوي تعالی سازماني شامل رهبري، استراتژي، كاركنان، قابليت ها، مشتريان، عمليات، نتايج مشتريان، نتايج كاركنان، نتايج جامعه، نتايج همكاران تجاري و تامين كنندگان و نتايج سازماني در مدیریت های مربوطه ادامه خواهد داشت.
–
–
–
–
–
منبع خبر «کوهستانی» است و معدن نامه در قبال محتوای آن هیچ مسئولیتی ندارد. چنانچه محتوا را شایسته تذکر می‌دانید، خواهشمند است کد ( 22736 ) را همراه با ذکر موضوع به شماره 00989121302339 پیامک بفرمایید.با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه معدن نامه مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
تبلیغات
