به گزارش پایگاه خبری معدن نامه، این دوره از سوی معاونت طرح و برنامه‌ریزی راهبری شرکت ملی صنایع مس ایران و با همکاری امور آموزش ستاد ملی مس و مجتمع‌های تولیدی، با هدف استقرار نظام تعالی سازمانی، افزایش عمق و گسترش آموزشهای مفاهیم تعالی سازمانی و بهره‌وری برگزار شد.
دوره آشنایی با مدل جایزه بهره‌وری معادن و صنایع معدنی علاوه بر ستاد به طور هم زمان در مجتمع‌های سرچشمه، شهربابک، سونگون و دره‌آلو نیز برگزار شد.
گفتنی است، در این دوره که به صورت کارگاهی برگزار شد، سمیه باقری، مریم محمدی و هادی محمددوست به عنوان برگزیدگان آن در ستاد ملی مس معرفی شدند.
لازم به ذکر است که پس از اتمام دوره‌ها در شرکت ملی صنایع مس ایران، آزمونی از کلیه شرکت‌کنندگان به صورت یکپارچه گرفته خواهد و افراد برتر برای شرکت در دوره پیشرفته تربیت ارزیاب انتخاب خواهند شد.
