زلزله مدیریتی در آلومینای ایران؛ مدیرعامل جدید با مأموریت نجات تولید

به گزارش پایگاه خبری «معدن نامه»، از روابط عمومی و امور اجتماعی شرکت آلومینای ایران، وی به‌طور ویژه از زحمات مهندس برندیشه در دوران تصدی سرپرستی شرکت و همچنین خدمات مهندس اسدی در دوران سرپرستی مجتمع قدردانی کرد و اظهار داشت: آنچه امروز در شرکت آلومینای ایران شاهد هستیم، حاصل سال‌ها تلاش، تجربه و دلسوزی مجموعه‌ای از مدیران و کارکنان متعهد و متخصص است.

 آغاز فصل جدید مدیریتی پس از واگذاری به بخش خصوصی

 عضو هیأت ‌مدیره شرکت آلومینای ایران با اشاره به شرایط جدید فعالیت شرکت پس از واگذاری به بخش خصوصی، گفت: خصوصی شدن صرفاً تغییر مالکیت نیست، بلکه تغییر در شیوه اداره و مدیریت شرکت است. وی افزود: در دوره جدید، بهره‌وری، مسئولیت‌پذیری، شفافیت، سرعت در تصمیم‌گیری و توسعه پایدار از اهمیت ویژه‌ای برخوردار است و فرآیندهای شرکت باید متناسب با الزامات بخش خصوصی بازتعریف شود. دکتر آریان‌پور با تأکید بر بورسی بودن شرکت آلومینای ایران تصریح کرد: تمامی تصمیمات باید در چارچوب اصول حاکمیت شرکتی، بررسی‌های کارشناسی و مصوبات هیأت‌مدیره اتخاذ شود. وی ضمن قدردانی از اعتماد هیأت‌مدیره و سهامداران، اظهار داشت: رویکرد ما استفاده همزمان از ظرفیت‌های بخش خصوصی، توانمندی‌های هلدینگ و سرمایه انسانی ارزشمند شرکت آلومینای ایران است.

معرفی مدیرعامل و سرپرست مدیریت مجتمع

 در ادامه این مراسم، آقای آریان‌پور، آقای بزرگی مقدم را به‌عنوان مدیرعامل جدید شرکت آلومینای ایران معرفی کرد و گفت: ایشان با بیش از دوازده سال سابقه فعالیت در مجموعه هلدینگ و تجربه مدیریتی در شرکت‌های تابعه، همچنین شناخت مناسب از سیاست‌ها و الزامات بخش خصوصی، ظرفیت ارزشمندی برای هدایت شرکت در مسیر توسعه و تعالی خواهند داشت. وی همچنین مهندس تردال را به‌عنوان سرپرست مدیریت مجتمع آلومینای ایران معرفی کرد و افزود: شناخت کامل ایشان از فرآیندهای عملیاتی، معدن، بوکسیت، تولید آلومینا و شمش، پشتوانه‌ای ارزشمندی برای مدیریت امور اجرایی و عملیاتی شرکت خواهد بود.

تأکید مدیرعامل جدید بر تولید و بهره‌وری:

آقای محمودرضا بزرگی مقدم، مدیرعامل جدید شرکت آلومینای ایران، ضمن قدردانی از اعتماد هیأت‌مدیره و سهامدار عمده، اظهار داشت: امیدوارم با همکاری و همراهی همه کارکنان بتوانیم در مسیر رشد و تعالی شرکت گام برداریم. وی با تأکید بر اینکه تمرکز اصلی مدیریت جدید بر تولید خواهد بود، افزود: با همدلی، همفکری و استفاده از ظرفیت‌های موجود، تلاش خواهیم کرد افزایش تولید، ارتقای بهره‌وری و حفظ سطح اشتغال را در شرکت محقق کنیم.

  تولید؛ اولویت اصلی سرپرست مدیریت مجتمع

مهندس تردال، سرپرست مدیریت مجتمع آلومینای ایران نیز ضمن قدردانی از اعتماد مهندس درویشوند و اعضای هیأت‌مدیره، از زحمات مهندس اسدی در دوران تصدی این مسئولیت تقدیر کرد. وی با بیان اینکه هدف اصلی مجموعه تولید است، گفت: سایر بخش‌ها باید پشتیبان چرخه تولید باشند و با بهبود فرآیندها و افزایش بهره‌وری، مسیر تحقق اهداف شرکت را هموار کنند.

 در پایان این مراسم، بر اهمیت همدلی، تعامل و بهره‌گیری از سرمایه انسانی به‌عنوان مهم‌ترین سرمایه شرکت تأکید شد و حاضران ابراز امیدواری کردند فصل جدید فعالیت شرکت آلومینای ایران با موفقیت و دستاوردهای ارزشمند همراه باشد.